Jesteśmy europejskim liderem sprzedaży elektroniki. Znasz nas doskonale, bo przez ponad 20 lat wyznaczaliśmy kierunek rozwoju branży i robimy to nadal. Dla Klientów jesteśmy przewodnikami po świecie technologii. Klient jest w centrum naszych działań, a jego satysfakcja to nasz wspólny cel.

Dołącz do #ekipymediamarkt jako

Specjalista/ka ds. Performance Marketingu

Warszawa, Blue Office II
Aplikuj

Jakie mamy wymagania?

  • przede wszystkim – jesteś KREATYWNY/A 🙂
  • minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
  • doświadczenie w koordynacji internetowych kampanii marketingowych z wykorzystaniem różnych kanałów (porównywarki, afiliacja itd.)
  • lubisz analizować dane
  • dobrze znasz pakiet Microsoft Office (szczególnie Excel i PowerPoint)
  • nie jest Ci obca praca z narzędziami takimi jak: Tradedoubler, Ceneo , Criteo, Google Ads, SimilarWeb, Google Analitics, Google TagManager
  • znasz język angielski (min. B2)
  • jesteś zorientowany/a na cel

Co będziesz robić?

  • planować, dobierać strategie i realizować kampanie performance marketingowe w obszarach: afiliacja, porównywarki cenowe, retargeting – w różnych modelach rozliczeniowych
  • zarządzać budżetem mediowym dla danej kampanii
  • zajmować się szeroko rozumianą optymalizacją sprzedaży, wyszukiwać trendy, potencjały sprzedażowe oraz dobierać produkty do kampanii marketingowych
  • analizować efektywność kampanii i utrzymywać kampanii na najwyższym poziomie efektywności
  • raportować kampanie za pomocą narzędzi do analizy – Google, Ceneo, Tradedoubler oraz nadzorować rozliczenia z kampanii
  • budować trwałe relacje z wydawcami
  • monitorować, optymalizować i testować nowe rozwiązania
  • zarządzać kilkumilionowym budżetem w ujęciu rocznym
  • zarządzać CMS stron www

Na jakie warunki możesz liczyć?

Zaufanie i swobodę w działaniu
Wyzwania i widoczne efekty pracy
Pakiet prywatnej opieki medycznej
Ubezpieczenie grupowe
Kartę sportową lub żywieniową do wyboru
Pracę w modelu hybrydowym
Nowoczesne biuro w dogodnej lokalizacji
Zaufanie i swobodę w działaniu
Wyzwania i widoczne efekty pracy
Pakiet prywatnej opieki medycznej
Ubezpieczenie grupowe
Kartę sportową lub żywieniową do wyboru
Pracę w modelu hybrydowym
Nowoczesne biuro w dogodnej lokalizacji

Proces rekrutacji

1
Analiza aplikacji pod kątem merytorycznym
2
Krótki wywiad telefoniczny z rekruterem
3
Spotkanie online lub offline z przyszłym przełożonym i rekruterem
4
Oficjalne zaproszenie do #ekipymediamarkt